三十而立四十而不惑五十而什么

我目前是32歲，自己在30歲以后面臨的新困難，一是事業(yè)發(fā)展達(dá)到瓶頸期，二是升職加薪變得更加困難，三是因?yàn)槟挲g增長而使得自己競爭力下降。



第一個(gè)困境，三十歲以后自己在事業(yè)發(fā)展上會面臨一個(gè)瓶頸期。當(dāng)自己處于二十歲這個(gè)年齡段時(shí)，自己在職場上會有一個(gè)不斷發(fā)展的黃金時(shí)期。在這段時(shí)間之內(nèi)，自己的事業(yè)發(fā)展會很順利，自己會不斷取得提升和進(jìn)步。但是當(dāng)自己到了三十歲以后，這種不斷發(fā)展的狀態(tài)就會遇到阻礙，自己會發(fā)現(xiàn)即使自己依舊努力，但是事業(yè)發(fā)展會逐漸停滯下來，自己會遇到一個(gè)瓶頸期自己將無法繼續(xù)進(jìn)步。

第二個(gè)困境，當(dāng)自己過了三十歲以后，自己在職場上升職加薪漏凱將會更加困難。由于自己的事業(yè)發(fā)展進(jìn)入瓶帶豎頸期，因此當(dāng)自己過了三十歲以后，自己在職場上升職加薪將會變得更加困難。對于很多人來說，自己在二十幾歲時(shí)獲得的升職加薪將會是很長一段時(shí)間當(dāng)中的最后一次，自己在三十歲以后可能長時(shí)間得不到提升和加薪的機(jī)會。

第三個(gè)原因，蠢搜大隨著年齡的增長自己在三十歲以后的競爭力會下降。當(dāng)自己年輕的時(shí)候，自己朝氣蓬勃充滿活力，這時(shí)候的自己競爭力是最強(qiáng)的。當(dāng)自己過了三十歲以后，隨著年齡的增長，自己在精力、體力等各方面都會有所下降這就會使得自己在職場上的競爭力減弱，自己的事業(yè)發(fā)展將會因此而受到影響。

總之，由于上述這些因素就是自己在三十歲以后在職場上遇到的新的困難，不能夠走出這個(gè)困境。