移動公司年會相聲劇本

這是個真事，大家看看樂不樂？哈哈！



某人在中國移動某營業(yè)廳工作，一日在培訓時上級對員工說要：“下面發(fā)個表寫著一些主管和經理的名字，大家來評分，下面要寫上文字性的評論……”于是把一個個信封發(fā)到各位員工的手上，表格自然在里面。



員工一看，信封上居然寫著自己的名字，每個人都是一樣的，大家表示質疑——還有這樣的評論嗎？經理解釋說“交上來我們會把名字擦掉的……”呵呵，表格如果都是一樣的干嗎寫名字來區(qū)分呢，既然要擦掉干嗎還要寫呢？



一個員工很不解問上司：“可以棄權嗎？”“可以棄權評分，但下面的文字評論必須寫……”經理回答說。



于是幾乎每一個員工的評論都寫到：“中國移動的頭頭兒們都好偉大！”



哈哈哈哈 真實可信 （除了最后一句是逗樂并不真實外） 大家說說這樣的評論可笑不？ 哈哈哈哈 一笑而過吧





移動一總在外突然感覺內急，只好找公共廁所。

“干什么的？”看廁所的大嬸喊。

“我是移動老總，我內急?！?

“你不知道現在什么都要收費啊？”大嬸。

“行，多少錢？”

“進去5毛，出來3毛。”大嬸看著他。

“什么出來也要收費？”老總瞪著眼睛。

“看什么看，我們這里實行雙向收費。如果你辦個廁所套餐的話，就可以單向收費了。

“行，我付錢?！崩峡偺统鍪畨K錢。

“大便還是小便？”大嬸捏住錢問。

“大便，快點。”

“恩，你需要辦理套餐嗎？如果你一次性大便五十次，可以給你優(yōu)惠再大便三十次?！贝髬鹫f。

“別說了，我先進去，馬上出來付錢。”老總進去后，選擇了最后一個坑位爽了好久后出來了。

“先生，您選擇的是五號坑位，得付選號費用5毛錢，你在里面呆的時候沒有說不要選擇放音樂，所以每次收費6毛錢。另外你在里面蹲了十五分零一秒，前一分鐘按5毛每分鐘計費，后面按每分鐘四毛計費。不足一分鐘按一分鐘計費。另外由于你的排泄量占用了我們的下水道寬帶，所以請你另外按包月付出費用。最后你可以通過小孔看到進廁所的其他人，請付來人顯示費1塊錢?！袄峡傄呀洿粼谀抢铩?

“所以，老總先生，我們這里不刷卡，總共你要付59.4元錢，如果逾期不交納，按每日千分之三的費用計滯納金，我方不另行通知，到積累到千元我方將通過法律手段催繳”。

大嬸剛剛說完，移動老總“撲通”一聲暈倒在小便池里！！

移動老總迷迷糊糊的說:還有沒有王法了?

大嬸說:我的地盤,我做主;









針對日前中國聯通推出的以周杰倫的爺爺做形象代言人，名為"孫子才玩動感地帶"的活動，中國移動立即做出反應，已經簽約姚明的父親，即將大規(guī)模宣傳"兒子新時空，老子全球通"的口號。 中國聯通聘請82歲新婚的楊振寧教授為形象代言人,宣傳口號是:我還能! 中國移動為了反擊，立即請了楊振寧的夫人翁帆為形象代言人，宣傳口號"你不能，我能叫你能！～"

是一家虛擬運營商，屬于天音控股，在深圳上市的，股票代碼0008****

現在最低標準怎么也得是個大專吧，一般是前臺，其他的基本都需要專業(yè)對口的技術人員，基本本科少不了的。至于升職，怎么也得幾年后的事吧。待遇嘛，中層以上基本沒話說，相當好；基層苦點，但也比一般小企業(yè)的好點。

移動是重視人才的！但是也有走過場的時候。一般情況下，子弟的錄用機率要更大些。如果你有熟人可以走個后門，如果沒有，我想結果不會太好， 即使錄用了也是不會符合你胃口的，找個人問問吧?；蛟S你到當地移動公司的人才資源部咨詢一下，如果他會招用的是合同制的，你還得到與移動公司有勞務輸出關系的勞務公司問更實際些。

不太清楚，現在能查詢到的只有公安部公布的，最早在2006時就已經在辦理移民中介業(yè)務了。

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和對講現在的標準資費
應該是三十元一個月的費用
但是如果你們公司和移動有業(yè)務合作可能會贈送使用

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似乎是可以，不過不能100%控股！需要與加拿大人合資！

具體的怎么樣，還需要去當地政府的網站看看。