外企需要過英語四級嗎

作為普通消費者，覺得企業(yè)的宣傳片首先要簡潔，不要繁瑣，不要流水賬，不要歌功頌德。只要娓娓道來，說出企業(yè)的核心價值觀，像說故事一樣，自然能深入人心，印象深刻。比如現在流行微電影。很多年前看到的一個中藥企業(yè)的宣傳片。（康美之戀）

這個要親身經歷，不要把別人的經歷安在自己身上，你以為是小學作文??？

最好是自己的 真是的 才有效果 我們老板講厚的載物 說到價值觀的故事 原來同事走私單吃回扣的故事 后來讓他送進去了 叫職務侵占 怎么怎么樣的

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大公司南寧太少了

這要看你們調研的課程與目的，如果是綜合性的企業(yè)管理，那基本上應該從POLC方面調研，企業(yè)的目標、愿景、組織文化，企業(yè)的組織架構、資源配置與管理流程（包括人、財、物、原料、設備、存貨等），企業(yè)領導層次與目標實現的方式，指揮、激勵與控制手段。

作家楊大俠指出，企業(yè)最難塑造的精神是文化。企業(yè)文化重塑的核心是，對價值的一種重新理解。能夠理解的是哲學家，重新定義世界，重新定義生活。

不動公司的女人,不動公司財產,服從命令,懂得創(chuàng)新的員工

這個問題很大啊，管理、技術、生產、運輸、后勤等等，關鍵要以組織架構來為好，因崗位需要選人

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