工作中，想到卻做不到，該如何提高自己的執(zhí)行力？

工作中，想到卻做不到，該如何提高自己的執(zhí)行力？

在工作中我們經(jīng)常會產(chǎn)生很多想法，怎樣才能將想法變成現(xiàn)實呢？這就涉及到你的想法是不是成熟、合理，制定的實施方案是不是能夠去執(zhí)行。

首先，應(yīng)該判斷想法可執(zhí)行性。

我們想到一項工作的解決方案時，我們應(yīng)該分析這個方案是不是能夠?qū)崿F(xiàn)？分析方案的每個實施細(xì)節(jié)，會存在那些問題，所在的公司是否具備實施的條件，需要哪些人來參與。只有提前想好了，實施過程中可能會出現(xiàn)的問題，我們才能制定更詳細(xì)的實施方案。

其次，制定詳細(xì)的實施方案。

實施方案是將想法變?yōu)楝F(xiàn)實的橋梁，根據(jù)最終的目的，拆分工作事項，合理劃分工作內(nèi)容，針對實際情況制定每項工作的完成時間。

最后，也是最重要的一個環(huán)節(jié)就是嚴(yán)格執(zhí)行方案。

細(xì)分工作到每一天，提高執(zhí)行技能，將技能應(yīng)用到工作中去，并在工作中進(jìn)一步學(xué)習(xí)，加深對技能的理解，創(chuàng)新工作方法，做到學(xué)習(xí)和工作相互促進(jìn)，不斷循環(huán)提升。執(zhí)行力的提高需要從以下幾個方面來提高：

改變觀念，形成認(rèn)真高效的工作模式，觀念決定行為，行為形成習(xí)慣，而習(xí)慣左右著我們的成敗，直接影響一件事情的結(jié)果。