符合哪種條件可獲得全勤獎(jiǎng)。

全勤獎(jiǎng)，是為規(guī)范人力資源管理制度，完善內(nèi)部獎(jiǎng)懲管理規(guī)定及福利制度，提高員工的工作積極性和工作效率，促進(jìn)公司管理工作而設(shè)置的一項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度。
注：
1、當(dāng)月在公司規(guī)定的上班時(shí)間內(nèi)未出現(xiàn)任何遲到、早退、請(qǐng)假、曠工者，公司給予全勤獎(jiǎng)。
（⑴以上均由考勤卡計(jì)，按公司標(biāo)準(zhǔn)上班時(shí)間為準(zhǔn)；⑵市場(chǎng)部屬自行考勤，不計(jì)發(fā)全勤獎(jiǎng)。）
2、當(dāng)月無(wú)論請(qǐng)事假或病假（不計(jì)時(shí)），均扣除本月100%全勤獎(jiǎng)。
計(jì)算公式
數(shù)據(jù)按A-F列排是:姓名(格式為文本),入職日期(格式為日期),請(qǐng)假(格式為數(shù)值),遲到(格式為為數(shù)值),早退(格式為為數(shù)值),全勤獎(jiǎng)(格式為為數(shù)值),數(shù)據(jù)從第2行開始,而且計(jì)算全勤獎(jiǎng)時(shí)的日期為2007-7-10,在F2輸入:
=IF(AND(DAYS360(B2,"2007-7-10")>30,C2<=0,D2<=0,E2<=0),30,0)
然后將公式填充至所有員工對(duì)應(yīng)的F行