高鳳山談快板

才不要和老板談戀愛結局是錢唯和陸詢在一起。

28歲的錢唯，是昔日同窗陸詢的助理，但是陸詢對她卻極其苛刻，動輒壓榨，錢唯私以為，是自己當年得罪過他，所以才令他如此不近人情。后來更是經(jīng)自己手，提交給法院的證據(jù)，被調包替換，她不得不引咎辭職。??

不僅工作上，面臨著困境，就連感情上，也同樣出現(xiàn)了危機。異地多年的男友，再次歸來時，工作上的碰撞，讓錢唯清楚地認識到，他一直在利用自己，竊取行業(yè)信息，從而實現(xiàn)他事業(yè)上的飛黃騰達。??

在愛情事業(yè)兩不順的情況下，錢唯轉動了手上的戒指，因為父親說過，遇到不順心的事情，就轉動小輪子，然后便能扭轉乾坤。果不其然，當錢唯轉動戒指后，她竟然回到了十年前，自己18歲上大學的時間。??

既然時光重來，錢唯決定重寫人生。當再次遇見李崇文時，錢唯深知十年后的利用，因此在一開始，就對他敬而遠之，哪怕李崇文頻頻示好，此時的錢唯傷心之余，更覺得是諷刺。而對于老板陸詢，錢唯決定讓他墮落，以此來超越他，避免他今后對自己的壓榨。??

錢唯讓陸詢墮落的方法，就是要讓陸詢沉浸在溫柔鄉(xiāng)里，所以時光重來她決定幫助陸詢，追求大美人莫梓心。十年前為了幫助自己的哥們錢川，她總是監(jiān)督著陸詢的一舉一動，甚至還總是破壞陸詢和莫梓心的相處，結果最后錢川雖然追到了莫梓心，但是兩個人不久后還是分手了，所以這一次她決定成全陸詢和莫梓心。??

錢唯為幫助陸詢追求莫梓心，總是有意無意地為他們制造機會，但是相處中錢唯才發(fā)現(xiàn)，原來陸詢喜歡的從來都不是莫梓心。而在慢慢的相處中，錢唯也發(fā)現(xiàn)了，陸詢對他的態(tài)度，其實是另一種方式的關心。??

當再次回到十年后，錢唯嘗試著走進陸詢的內(nèi)心世界，這才理解了陸詢內(nèi)心正直且溫暖的一面。而錢唯也開始反思自己的生活態(tài)度，不再將困境委過于他人，她努力的克服自己的心理障礙，重拾法律人的初心，最終取得了事業(yè)上的成功。而她也再次和陸詢走到了一起，并且在結婚前夕懷上了雙胞胎，實現(xiàn)了一屋四人三餐四季的夢想。

才不要和老板談戀愛小心結局，錢唯對陸詢換了一種心態(tài)，由于她一開始誤會陸詢一直在對于自身，但隨后她逐漸發(fā)覺，陸詢對自身的心態(tài)，是以另一個視角，用另一種形式的關注，立足點是好的，兩人關聯(lián)慢慢緩解。

她也逐漸從喜愛埋怨的生活觀念中更改，變成了一個積極樂觀，多從自已的身上找尋問題，不抱怨的女孩，她踏踏實實地發(fā)現(xiàn)問題，解決困難，不將一切不順心的根本原因歸結到他人的身上，因此她的人品也變得非常好。

她從業(yè)的是法律法規(guī)領域，有一陣子她越來越有點發(fā)麻，工作中有一些應收，忘記了剛入這一領域時揣著的心愿，如今她完全找到了初衷與激情，認真工作起來，工作效能愈來愈高，在工作中行業(yè)得到了非凡的考試成績。

她與陸詢一起協(xié)作，打造出法律法規(guī)服務平臺，協(xié)助了許多處在著急當中的年輕人，兩人也在協(xié)作中逐漸相戀，對彼此之間十分溫婉，相擁溫馨的感情。

《才不要和老板談戀愛》是一部2022年開播的愛情類型的電視劇。男主角是由黃子韜飾演，女主角是由宋祖兒飾演。因為女主角和男主角在同一家公司上班，男主角是女主角的老板，所以就有了這部劇的名字。

男主角雖然是女主角的老板，但是在從前的上學時間，男主角和女主角其實是同學。而在上班以后，男主角作為上司給女主角增加了很多的壓力，所以女主角一直都在想，怎樣才能擺脫這樣的壓力。

而在這個過程中，有一天晚上女主角做了一個夢，夢里出現(xiàn)了男主角，而且女主角也開始理解男主角為什么要給她施加這種壓力。所以女主角對男主角的看法就到達了一個轉折點，在這樣的過程之中，他們的感情也有了一些可以發(fā)展的地方。

對于女主角來說，她的事業(yè)也在劇情中開始逐漸發(fā)展起來。

講述了陸詢的員工錢唯在28歲事業(yè)受阻時陰差陽錯回到18歲，重新遇上老板，從職場跨越到校園，再重新回歸職場，一路高歌猛進，追求事業(yè)愛情雙豐收的成長故事。

28歲的錢唯是個律師助理，頂頭上司陸詢是她的昔日同窗。錢唯認為陸詢不念同學之情對她冷漠打壓，皆因當年在校時冒犯過他，于是她一邊怨天尤人，一邊想著如何討好陸詢從而能擺脫職場困境。但在一次事故導致的昏迷中，錢唯夢到自己19歲的時光，意識到陸詢對她的態(tài)度也許是另一種方式的關心。

在和陸詢攜手打造法律援助平臺、幫助當事人的過程中，錢唯戰(zhàn)勝心結、成熟起來；兩人也解開誤會，共同成長，慢慢走到一起。經(jīng)歷種種考驗后，錢唯和陸詢收獲了事業(yè)和愛情，有情人終成眷屬

先感謝，然后說明我的功勞都是領導帶的好，最后給老板一個未來期許。