在單位午休時(shí)受傷，算不算工傷？

當(dāng)然不算了。

不算。工傷認(rèn)定起碼有三個(gè)要求，工作的時(shí)間，工作的地點(diǎn)，工作的原因。這事故只能說(shuō)是意外，而不能認(rèn)定為工傷。

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條的規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工作期間的休息時(shí)間應(yīng)該被視為工作時(shí)間的一部分，此間受傷的，應(yīng)該認(rèn)定為工傷，可以享受工傷待遇。

如果按照政策,紅軍有可能享受離休待遇.但是取決國(guó)家的具體規(guī)定.比如紅四方面軍之西路軍很多紅軍戰(zhàn)敗后返回,或者返回時(shí)間超過(guò)2年,都不被當(dāng)時(shí)中央接受. 老紅軍現(xiàn)在已經(jīng)基本沒有在世的了,其后人不繼承紅軍在...

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第14條的規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工作期間的休息時(shí)間應(yīng)該被視為工作時(shí)間的一部分，此間受傷的，應(yīng)該認(rèn)定為工傷，可以享受工傷待遇。

在上下班的路上和上班時(shí)間內(nèi)發(fā)生意外事故都算工傷，但中午休息時(shí)間在職場(chǎng)發(fā)生意外事故，主要是看中午是人員都在職場(chǎng)休息，還是你在職場(chǎng)玩耍來(lái)定，如果中午都是在職場(chǎng)休息，發(fā)生事故是工傷，如果大家都下班走了，你自...

　　工傷一般是指在工資時(shí)間、工作場(chǎng)所、因工作原因受到的事故傷害。 　　但是，日常生活中，經(jīng)常出現(xiàn)工作時(shí)間，非工作地點(diǎn)，非工作崗位，非工作內(nèi)容的事故傷害。 　　一般也可以認(rèn)定為工傷，主要考慮以下幾個(gè)內(nèi)容...

只能說(shuō)你安全意識(shí)不強(qiáng)，方法措施不到位！所以在一定意義上講，受傷屬于偶然中的必然！因此算不上意外！如果你警惕性高點(diǎn)，特別注意防備受傷或許就會(huì)避免傷害！不過(guò)，這次的問(wèn)題也提示你今后無(wú)論干什么活都要把安全放...

外傷致指（趾）甲脫落，甲床暴露，甲床出血，這樣應(yīng)該賠償多少？

在上班期間受到的人身傷害都屬于工傷，只要打掃衛(wèi)生需要用熱水，因打掃衛(wèi)生引起的燙傷也是工傷。